5ちゃんねる ★スマホ版★ ■掲示板に戻る■ 全部 1- 最新50  

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

リプラスの恥部 2株目 

1 :名無し不動さん:2006/12/18(月) 14:37:34 ID:U6Tr4KC5
前スレ「リプラスの癌」に続く新スレです。
内情や実態について大いにマタ〜リと語りましょう!
末期癌に侵され業績悪化で禁断のMSCB発行!
12月になってもまだ出ないボーナス、今年中に支給されるでしょうか?
中卒チンピラ率いるRIは、Yだけでなく全員クビになってしまうのでしょうか?
恋愛の達人率いるRRMは、Kだけでなく全員クビになってしまうのでしょうか?
全社員心配してますから目が離せません。
不安も不平も不満も不倫も不払いも全て吐き出して楽になりましょう!

過去スレ >> http://money4.2ch.net/test/read.cgi/estate/1155231448/


2 :名無し不動さん:2006/12/19(火) 00:32:46 ID:JGAcrroc
とりあえず2get

3 :名無し不動さん:2006/12/22(金) 23:48:17 ID:LnjbxuyV
ボーナスのないCHRISTMASに乾杯(*~ρ~)/C□

4 :アゲ:2006/12/23(土) 00:31:18 ID:???
まだ残業です・・・・・・

5 :名無し不動さん:2006/12/23(土) 00:35:07 ID:IAFgNAKp
リプラスは冬休みあるだけいいよ!
こっちは冬休みもなく、クリスマスも正月も仕事だよ(大泣)
でもボーナスはかなりもらっちゃった♪♪

6 :名無し不動さん:2006/12/23(土) 02:44:21 ID:OaJdby0J
いや〜中途採用で面接キャンセルしてよかったよかった。

上場企業退職して行く会社じゃないことがよくわかりますたw

7 :リプラス号:2006/12/23(土) 09:46:36 ID:???

挫折を知らずに順風満帆、一部上場に向かって伸び続けたリプラス号がここに来て氷山に突っ込んで急失速!!船底に大きな亀裂が!
しかし将軍様は慌てず騒がず、この船が沈むはずありませんと一言。
それに安心した無能なクルーは船底の調査すら怠り航行を続ける。
二等船室では海水侵入で平民たちが大騒ぎするがクルーは平民の寝言と決め付け無視。
亀裂を放置したため浸水の勢いは増し、取り返しのつかない事態に発展!!
巨船リプラス号はゆっくりと沈没し始め船体が真っ二つに折れるが救命ボートは人数分はない!!
そこで無能なクルーと特等船客が平民を押しのけ救命ボートで脱出を始める!!
さぁ、ジャックとローズの運命はいかに???


8 :名無し不動さん:2006/12/23(土) 10:06:29 ID:???
>>7あんた例えがうますぎる

9 :リプラス号:2006/12/23(土) 10:53:43 ID:???
やっぱり亀裂が原因か・・・
亀裂が、亀●が、例えうますぎw

10 :リプラス号:2006/12/23(土) 10:58:33 ID:???
いや違う!
亀●が原因じゃない!
亀●を放置したことが原因だね!!

11 :名無し不動さん:2006/12/23(土) 16:50:58 ID:???
亀裂より予知渇とその飼犬を放置したことが原因だよ

12 :名無し不動さん:2006/12/23(土) 22:06:34 ID:qwINLQfu
あいつらが仕入れた物件を見てみろ?違う意味で、よく仕入れられたなぁって尊敬しちゃうぞ!

13 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 00:04:08 ID:???
システムに何億円かけても会社は悪くなるばかり。
風通しが悪くなり離職者が増え社員はやる気を亡くして上司を軽蔑し不安と不平と不満が噴出する一方。
こんな悲惨な会社をどうしたら建て直せるか考えてみた。

先ずはここで言われている評判の悪い低学歴の幹部を鋼鉄してクビにしたりせず、関連新規事業の責任者に任命する。
そして一定期間内に成果が出なければ退職させることを公言する。

更迭後に無記名式で人事相互評価を行い、その結果最も人望の厚かった社員上位3名を、社歴や役職や年齢に関係なく選出し、部門長・副幹部に抜擢する。
そして一定期間内に成果が出なければ、再度人事相互評価によって選出することを公言する。

こうする事によって見違えるほどの成果が期待できるだろう。
いわゆる共産主義から民主主義へモデルチェンジするだけだが本当に必要なのは独裁政治・共産主義からの脱却だろう。
しかし独裁者が健在な限り叶うはずのない提言であり、絶望的であることは言うまでもない。
金正日が健在な北朝鮮と協議するのと同じで何の意味もない。
こんな分かりきった簡単なことにも気が付かないほど会社は腐りきった状態にある。

14 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 14:13:57 ID:???

経営は、「相反するものを統合していくプロセス」とどこかできいた。
「顧客主義を打ち出しながら利益を稼ぐ」
「社員が大事といいながら人件費をコントロールする」
「経費は最小にして、最大の売上をあげていく」
どれも、相反するものばかりだ。経営者目線で考えると
トップの気持ちも分かるし、またその卓越したバランス感覚はセンス
というよりも努力そのものだとつくづく思う。そこを理解したとえ嫌なこと
があっても根気よくやっていこうと思う。



15 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 14:39:34 ID:???
「この人は純粋に僕を教育をしているのではないな」と。何か別の意図があって、「教育」してるんだな、と。
それは、その「先輩」にとって僕が辞めることは、自分の手柄を得る機会を増やす上でも得策なのだ、とある時から考えた。
明らかに僕をつぶしにかかっている、と感じた。ただ、そう考える自分がとても嫌だった。僕のように物心ついた頃から、
先輩だとか後輩だとかいう世界で育った人間には、どこかしら「先輩のいうことは絶対」という意識がある。(少なくとも当時はあった)「先輩が後輩をつぶしにかかることなど
まさかないだろう」という意識がどこかしらにある。が、それは甘かった。そんな甘さにつけこまれた、と感じた。その「先輩」は自分の中に感じ
ていた怖れ(自分の将来設計や若い世代の台頭など)だとか葛藤を、僕らにぶつけることで解消しようとした。ただ、それだけならまだ分かりやすい。彼はそれを「教育」という美名
(?)のもと、「教育」というカモフラージュのもとに成し遂げようとした。
その「先輩」の特徴は、「厳しいこというけど」だとか「本当は俺がこういうこと言う筋じゃないけど」とかいいながら、「これはあなたのためだよ」という言葉が必ずついてくる。
「後輩」として、なかなかこういうい言葉には抗えるものではなかった。仕事のキャリアではやはり一日の長があるのは否めない。今考えると、
当時の僕でもその「先輩」より職務で優れていた事はいくらかはあっただろうが、当時は気持ち的に全く去勢されていた。
それはさておき、「自分を伸ばしたい、という人間が純粋に伸びていける環境をつくる」
ことが大事ではないか。その第一は、「伸びたい」だとか「伸びよう」とする人間に対して少なくとも周囲が邪魔
だけはしない風土をつくることだ。かつて学生時代もいたではないか、勉強をしていると「ガリ勉!」
とはやし立てる輩が。そんな斜に構えた人がいない環境をつくることだ。更に、葛藤や自意識を「教育」という名のもとに充たそうとするのではなく、
自分の仕事を通じて充たすような仕組み、雰囲気をつくることだ。










16 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 15:31:33 ID:???
「やれと言われればやります」という言葉をよく聞く。2006年一番腹立たしかった
言葉。自分の価値観に照らして「この一線を越えられない」のであれば、それを
建設的に弁明すべきだ。「できない」と「やりたくない」のを一緒にして誤魔化す
のは、その人自信の人気、能力を自ら下げるようなもの。乗り気じゃなければ無理に
やらなくてもいいと。どうしても納得できないのであれば、どんな立場であれ、ものを言うべきだ。
悪い意味でのサラリーマン根性が蔓延しているのは痛い。

17 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 16:15:04 ID:???
社長さんは経営センスはあるけど人の使い方が全然わからないんだね。
無意味な増員計画発表してたけど、本気で人さえ増やせば万事解決すると思ってるのかね?
腐った林檎の箱に新鮮な林檎をいくらたくさん入れても、腐った林檎が増えるだけじゃないの?
腐った林檎が表から見えないように、新鮮な林檎で腐った林檎を隠したいだけなのかな?
新鮮な林檎をたくさん買ってくるより、腐った林檎を箱から取り出して捨てるのが先でしょ?
リプラスはそんな常識的な判断もできないほど窮地に追い込まれてるみたい。
私達みたいに不幸な人を2000人まで増やしちゃ可哀相でしょ。

18 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 16:31:58 ID:???
お前が可愛そう。

19 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 22:41:17 ID:EoHjzrKf
営業より事務のほうが年収高い会社なんて、そりゃ業績もあがるわけないでしょ。

20 :サゲ:2006/12/24(日) 23:09:21 ID:???
ボーナスは28日だとすると・・来年上旬に辞表を提出して釈放は下旬か?二月から新天地に行けるね。

21 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 23:16:12 ID:xKxawhSp
こんなところで書き込んでいないで、金融庁・国交省・東京都に行って
『僕達はお客さんにこんなこと言って営業しています』
って話してみれば。

そんな根性あるやつはいないか・・・・・
あんたらも自分の為なら人をだますのも平気なんだし。。。

22 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 23:28:48 ID:klwUP7jw
今回知り合いが連帯保証人になってくれたから使わなかったけど
電話で質疑した時なんかは応対が凄く丁寧で良い会社ですね。

23 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 23:43:25 ID:???
サラ金も借りるまでは丁寧だからなw

24 :名無し不動さん:2006/12/24(日) 23:59:37 ID:klwUP7jw
>>23
セーフティーとかより丁寧だったよ

25 :名無し不動さん:2006/12/25(月) 00:19:08 ID:IBjfPm1m
>>22
賃貸契約の中途 連帯保証人が付いている業法も知らない人にリプラスの営業が
『契約方法が変わりましたので、リプラスと保証契約を結ぶことになりました』
と丁寧に営業してるよな!!
既存の連帯保証人は切らないで

26 :名無し不動さん:2006/12/25(月) 00:26:58 ID:vd7h064P

>>25
不動産屋じゃなくて?

27 :名無し不動さん:2006/12/25(月) 02:43:35 ID:???
>>20
会社は辞表を出してから14日で辞められます。
14営業日ではなく辞表を出してから14日だから年末年始休みは関係ない。
ボーナス出た日に辞表を出せば1月12日付で辞められます。

また、有給が20日あれば12月28日に辞表を出した瞬間から1日も出社せず1月31日付で退職できます。
おまけに1月分の給料は丸々もらえる超お得な退職プランが実行可能です!
1月1日になると有給が10日もらえるから有給残が10日以上ある人は実行できますよ。

28 :アゲ:2006/12/25(月) 07:58:12 ID:???
レクチャーありがとうございます。もう癌どもと話すのも疲れました・・存在自体で吐き気を催します。腐った会社だよ!

29 :名無し:2006/12/25(月) 16:09:45 ID:tCIfeJBT
ここの株持ってるから興味本位で見にきたんですが、ここって、社員同士の愚痴のこぼしあいの場所?
それともリプラス被害者みたいな人もいるの?
別に多少悪いことしていようが利益をちゃんと出して、株主に還元してくれる会社なら文句ないんだけど、
社員や客にボロクソに言われてる会社となるとちょっと考えちゃいますから。
近い将来悪い意味で新聞に載るようなことしてるんなら教えて下さい。

30 :名無し不動さん:2006/12/25(月) 17:11:41 ID:???
>>29
投資リスクは自分で管理しなさい!
こんな素敵な会社がどうにかなるはずないと僕は思いますけど、
2ちゃんねるでそんな質問する馬鹿は消えてくださいね。

31 :名無し不動さん:2006/12/25(月) 18:54:40 ID:IBjfPm1m
>>30
社員は会社が管理しなさい!!
業務上知りえた顧客情報をあからさまにあること無いことしゃべくりまくってる社員がいるよ。
とても困っている顧客がいるみたいだけど。

32 :名無し不動さん:2006/12/25(月) 19:06:28 ID:9ZlRu3wx
>>31それはよく見かける光景だね。ここの社員てどうしようもないよ。

33 :名無し不動さん:2006/12/25(月) 19:48:25 ID:???
どうしようもないのは低学歴幹部と39点野郎だけです。
平社員は従順で賢い人間が多いですが、役職につくと阿呆になる会社です。

34 :アゲ:2006/12/26(火) 00:02:51 ID:???
39点って記名式での結果でしょ?もはや社員で慕う人間は皆無に等しいね!無記名だったら公表しなかっただろうね。北○鮮みたいに都合悪い情報は隠蔽して都合悪くなったら駄々こねるだけだからね!

35 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 00:16:30 ID:???
記名式だったのに39点じゃ実質的な社員からの評価は0点に近いな。
いかに人望が薄くて独りよがりだったか思い知ったと期待したいところだが、
宅建も合格できなくて中卒チンピラにさえバカにされる頭脳では理解不能だろう。
早く会社をまともな優良企業に売却してくれよ。

36 :アゲ:2006/12/26(火) 00:22:57 ID:???
そ〜なんだよね!あんた良い事言うね!!!!!!!今、まともな社員が心から望んでいるのは優良な企業への会社売却なんだよね。中卒のチンピラ達が入社して来ないオアシスが必要だな。

37 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 00:42:13 ID:???
首になった元社員が必死だな

38 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 00:43:17 ID:ZSJVEOX1
持ち株売れて次々辞めてるね。
うらやましい。


39 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 00:52:28 ID:???
本当にわかりやすいよな〜 現金化しておさらば!
そして残るはクズばかりw

40 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 00:52:37 ID:???
まじめな話、会社売却以外に生き残れる道はないよね。
ナンバー1は39点だし、ナンバー2は年下男狩りに明け暮れてポルシェ乗り回して毎日エステとジム通い。
どー考えても終わってる会社だよ。


41 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 01:03:55 ID:???
優良企業がこんな会社買うわけないwwwwwwwwwwwwwwww
中卒タコ部屋みたいな会社になるぞwwwwwwwwwwwwwwww

42 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 08:29:45 ID:???
この会社には金融のプロも不動産のプロもいない。
それなのに不動産金融プロ気取りの荒唐無稽な経営方針のツケが業績に現れている。
目指す目標には根拠も戦略もなく、単なる憧れと夢を目標にしているに過ぎず、機関投資家や業界からは会社ごっこと一笑されている。


頼むからもっと真面目に経営してくれ。

43 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 14:03:20 ID:RcNFmDTc
派遣は安い時給でサボることに必死だな

44 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 18:46:00 ID:8XXZJL+Q
派遣も大変ですね

45 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 20:56:46 ID:???
>>42は業界では既に有名な話ですよね
マジでうけるんだけど

46 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 22:38:12 ID:QYXV+3CY
心底腐った企業

47 :名無し不動さん:2006/12/26(火) 22:56:11 ID:???
糞スレ

48 :陣人:2006/12/26(火) 23:54:12 ID:j/+22XgZ
おまえらあほか 人の批評するほどの人間かどうか
きっとリプラス追い出された能無しの人の愚痴だろう
世の中そんなに馬鹿ばかりないよ
ぼちぼち人の悪口やめて 真剣に生きなさい
リプラスで働いている人たくさんいるんだからね


49 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 00:13:12 ID:???
他人の悪口聞いてると共感しちゃうからね。
気持ちが揺れ動いちゃうから余計な言葉聞きたくないから黙ってて欲しい。


無理してないで君も早く辞めたらいいじゃん?

50 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 01:09:01 ID:???
やっぱり辞める人多いみたいですね
辞めたくなる気持ち、わからなくはないけど

残り物はゴミだらけ ここには平気で「脅迫」をするアホ社員がいるしw



51 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 01:16:59 ID:???
犯人探しに熱中してる阿呆!そんな暇あるなら、かきこまれる
原因を潰すことから始めろよと言ってやりたい

そもそも的はずれだし、痛すぎるっつーの アホか

52 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 08:29:22 ID:???
必死で書き込んでるのはクビになった惨めな無能元社員だけ
現役社員はこんなくだらない掲示板なんて見てる暇がない
会社の悪口書き込むようなふどとき者はひとりもいない
クビになった無能人間に会社を悪くいう義務はないよ
騙されるな

53 :アゲ:2006/12/27(水) 11:07:00 ID:???
でも確かに癌は存在する。

54 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 12:38:38 ID:???
>>52
ふどとき者って不届き者のことですか?
義務がないんじゃなくて権利がないんじゃありませんか?
読みにくいので句読点くらい入れてください。

私は現役ですが会社に不満と不安たっぷりですよ。
あなたのように漢字も書けず言葉も知らない無能な社員がいると会社の評判を落としますから是非退職してもらいたいです。

55 :アゲ:2006/12/27(水) 17:36:44 ID:???
仕方ないよ。まともに大学も出ていない地方の零細賃貸屋から転職してきたアホだから!これだから高卒は困る。高卒でも立派な人間は存在するがリプラスには最下層の高卒しか入社しなかったんだよ・・

56 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 23:03:50 ID:???
クズ幹部消えろ

57 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 23:21:45 ID:???
内部監査室もここ見てるんだろ?
お前ら真面目に仕事してんのかよ?
幹部に都合の悪い話を社長に報告しないで隠蔽するのがお前らの仕事かよ?
部下に暴力ふるったり業者と癒着してる幹部を本気で放置するつもりか?
お前らには良識も良心もないのか?
マジやばいぞ。

58 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 23:31:12 ID:R0msD3Iu
>>57
激しく同意

59 :名無し不動さん:2006/12/27(水) 23:51:04 ID:wwhYsnUE
内部監査も甘い汁すってるんじゃん?ここの幹部連中で信頼できる人間なんて皆無に等しいでしょうね!株主、投資家に対する冒涜としか思えない所業の数々。あんなカスみたいな物件仕入れてフィーを搾取するなんて信じられん!!

60 :名無し不動さん:2006/12/28(木) 13:08:04 ID:???
私は小口の個人投資株主ですが、御社のポートフォリオはそんなにカスみたいな物件が多いですか?
適度に全国リスク分散してて利回りも良いと思いますけど中身までよく分からないから出来るだけ具体的に詳しく教えてください。
確かに築年数が古くて家賃上昇も難しそうだけど稼働率は96%と安定してますよね?
みなさんがJ-REIT個人投資家の立場だとしたらリプラスレジデンシャル投資法人の株は買いますか?
買わないとしたらその理由も教えてください。

61 :アゲ:2006/12/28(木) 19:10:11 ID:???
実物を見てきなさい!96%の稼動率は表面的な数字であって中身を見なさい。極端な例だけど売上高100円として経費率が90%なら利益は10円だよ?築古を舐めたら行けないよ。中身がボロボロ・・やって売りだろ?

62 :名無し不動さん:2006/12/28(木) 23:25:49 ID:???
今年はよく持ちこたえたね
来年は必ず崩壊するだろーな
どうでもいいから中卒チンピラと亀裂を早くクビにしろよ

63 :アゲ:2006/12/29(金) 00:43:03 ID:???
心底、終わってる会社だと思うね。一番終わってるのは幹部連中の人間性だね!まぁー社長の人間を見る目のなさが顕著に得意の数字となって表面化しているのに何のアクションもない。末端の社員の責任か?真実を見極めて下さい。

64 :名無し不動さん:2006/12/29(金) 00:43:30 ID:zuC1VhbT



 左翼が平和主義であることは世界は知っている



http://academy4.2ch.net/test/read.cgi/whis/1167318432/l50





 左翼が平和主義であることは世界は知っている



http://academy4.2ch.net/test/read.cgi/whis/1167318432/l50




65 :サゲ:2006/12/29(金) 00:52:00 ID:???
業績の悪化は末端社員の責任か?管理職責任の所在が不透明だぞ?腐った人格者を中心に配置し感情人事の連発。腐った人格所持者が管理職に抜擢・・スパイラル化し汚染されていく。保身、癒着、○領・・

66 :名無し不動さん:2006/12/29(金) 00:52:02 ID:???
北朝鮮系企業の工作員=ヌプラス社員

67 :名無し不動さん:2006/12/29(金) 00:57:52 ID:???
この会社の言うコーポレートガバナンスって、不倫と暴力と横領とイジメと感情人事と隠蔽を意味するんですね

68 :アゲ:2006/12/29(金) 08:40:45 ID:???
コンプライアンス・コーポレートガバナンスという言葉の意味も知らない人間がたくさんいるから心強い!中卒や高卒の愉快な仲間達にルールという概念はない。あるのは腐った価値観と無意味な独占欲だね!あっ・・性欲も!

69 :名無し不動さん:2006/12/29(金) 10:08:28 ID:???
>>60
ポートフォリオは写真集という意味がある。
40過ぎの田舎農家の熟女ババァの写真集がリプラスのポートフォリオ。
俺は都会のハタチ前後の若いギャルの写真集がいいと思うから絶対買わない。
写真集は飽きたら古本屋(証券市場)に売るわけだが、
ギャルの写真集と熟女ババァの写真集とどっちが高く売れると思う?
少なくとも熟女ババァの写真集にプレミアが付くことなど有り得ないだろ?
だから全然興味ないっから絶対に買わない。


70 :名無し不動さん:2006/12/29(金) 12:36:05 ID:???
MSCBで資金調達してやっとの思いで年内ギリギリで社員にボーナス払ったのに、社員は会社に不信感いっぱいで匿名掲示板で卑怯なウサ晴らしか。
社長もこんな糞社員は全員クビにしたいところだろう。
ボーナスもらったならとっとと辞めろよクズ共!

71 :アゲ:2006/12/29(金) 17:00:19 ID:???
まぁー中卒や高卒のアホ達は熟女しか口説けないんで許してやれ。使い古された熟女を高値で購入してくれるリプラスは他社から見れば神様だろ?他社からみるリプラスの評価は知っているのかな・・

72 :名無し不動さん:2006/12/29(金) 20:58:15 ID:???
なんだか賃貸仲介会社並に社内がガタガタみたいですねー。
個人レベルの遺恨で掲示板が荒れてるわけでもなさそうですし株主としては気になります。
若い高学歴の社長と高学歴の外部取締役で経営陣を固めたけど中身のレベルは最低。
こういうのを羊頭狗肉って言うのでしょうかね。
かっこつけなくても結構ですから内部統制から始めてほしいものです。

73 :名無し不動さん:2006/12/31(日) 03:08:07 ID:i1nI//dD


74 :名無し不動さん:2006/12/31(日) 23:58:26 ID:HsmwRL3w
来年一年持ちこたえますように。

75 :名無し不動さん:2007/01/01(月) 00:01:03 ID:???
hf

76 :名無し不動さん:2007/01/01(月) 00:57:37 ID:C0yMlUGh
仕事に支障きたすといけないから、
連絡控えてるけど
今年は逢えるといいな。。。
みなさんにとって良い2007年になるといいですね♪

77 :サゲ:2007/01/01(月) 17:10:31 ID:???
早くボーナス支給したんだから辞めろよ!アシマネにゴマスリで上り詰めた彼。。。使えない人間はすがりつくだろうがね。お前だよ、気付いてるだろ?存在がうざい。

78 :名無し不動さん:2007/01/01(月) 21:32:25 ID:cxpQJp40
77>
もういい加減にしいや〜
こんなこと書いたかて、だ〜れも幸せにならん。
あんたも、みんなも、わしもや・・・

非難、中傷、哀れみは終了!

76>
素敵です。
こんな一生懸命な人もいて、それを影ながら応援している人もいる。
泣けるで〜

皆が一生懸命、まじめに頑張れば、その人も皆も幸せになれる。
早く76>を幸せにしてあげようじゃあ〜りませんか。


79 :名無し不動さん:2007/01/02(火) 12:10:19 ID:QbvaI7ld
あけましておめでとうございます。

今年も気合入れて、頑張っていきましょう!!!!



80 :名無し不動さん:2007/01/02(火) 12:20:34 ID:dfxiHWg7
>>78
そう、こんな会社にいても、だ〜れも幸せにならん。
あんたも、みんなも、わしもや・・・

皆が幸せになれる会社にしたってや!
そのためには中卒チンピラや達人をクビにせなどうにもならん・・・
せやから非難、中傷、哀れみは必至なんや



81 :名無し不動さん:2007/01/02(火) 13:26:02 ID:RpBL4stG
ついでに下品な関西弁のお前もな!

82 :名無し不動さん:2007/01/02(火) 17:19:00 ID:???
誰が見ても社長以下の幹部がまずいのが明らかでも状況は一向に改善されない、
誰に相談したって、誰に文句言っても、記名アンケートに何を書いても一向に同じ。
社長以外の幹部は何点だった?なんで発表しなかった?
それは39点どころの話じゃないからでしょ?
今のままでは会社は斜めに傾いて沈むのを待つだけの状態。
これが2ちゃんねるの書き込みに繋がってると思う。
確かに誹謗中傷もあるけど、ここの書き込みは大変に的を得ている。
今の幹部を守ることが会社を沈没させるんだからどうすべきか言うまでもない。
自分は勤めている会社が傾いたり倒産するのは絶対嫌だ!
愛社精神云々の前に当たり前の気持ちだと思う。
本当に無能な幹部を更迭して外部招聘するとか、なんとかしてほしい。

83 :名無し不動さん:2007/01/02(火) 20:10:49 ID:???
ゴチャゴチャ言わず辞めろクズ!!
いちいち書き込むなバカ!!

84 :アゲてやる:2007/01/03(水) 00:32:50 ID:???
↑お前もゴチャゴチャとウルセーんだよ!凝無投喝の○○よ?癌だと気付よ。

85 :名無し不動さん:2007/01/03(水) 01:41:28 ID:Nh0hdgjj
相変わらず終わってる会社だね。辞めた自分は正しかったと胸を張って言える!

86 :名無し不動さん:2007/01/03(水) 02:52:59 ID:CclREI9R
もう や〜めた!

87 :無記名アンケート:2007/01/03(水) 12:00:29 ID:???
中卒チンピラと高卒達人幹部を更迭する事。→ついでに両名に胡麻をすり忠誠を誓う腐れアシマネ以上を更迭、解体をする事。      以上の必要性があると思う方は ○ を入力してくれ!

88 :名無し不動さん:2007/01/03(水) 16:16:05 ID:???
使えなくてクビになった元社員が騒がしいようだが惨めな負け犬に何を言われても気にならないぞ

89 :名無し不動さん:2007/01/03(水) 22:47:29 ID:???
残る患部は使えないやつばっか
出来る人程、抜けていく
残るはまさに掃きだめー
YとKを筆頭にw あんなのを役員に平気でおいておく神経が信じられん

90 :名無し不動さん:2007/01/03(水) 23:30:38 ID:3XnimZn8
あの不倫野郎さっさとやめやがれ

91 :名無し不動さん:2007/01/03(水) 23:36:42 ID:Nh0hdgjj
あいつは会社に女を探しにきたのか?不倫をしにきたのか?ふざけた奴だね。

92 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 01:02:55 ID:???
>>88
会社に残った社員が惨めな負け犬にならないよう人事をなんとかしてくれ!
まともな不動産を何一つ買えなくても大丈夫なのか?
大丈夫なわけないだろ!
中卒のチンピラ無能男に期待するほうがどうかしてるだろ!?
恋愛の達人も不倫の達人もゴマすりの達人もいらねー!
なんなんだよ?動物園か?ここは!

93 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 01:04:35 ID:???
そう、ここは動物園です。ごますりしか出来ない能なしの楽園。

94 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 01:51:18 ID:???
中卒チンパンもたくさん犬飼ってるしw

95 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 01:54:31 ID:???
そう言えばチンパンニュース見てると夜屍皮思い出すな

96 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 09:52:37 ID:/esICHsq
今年は生き残れるのかな?業績は回復しないだろうし・・

97 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 13:50:39 ID:???
社長が伝家の宝刀をいつ振り回すかが鍵だな。
あと半年この調子だとさすがに一刀両断となるだろうが、
それより確実なのは何年経ってもこの調子である事だけ。
なのに半年もあのデタラメ中卒高卒役員を生かしておく必要はないだろ?
半年も生かしておくのは時間と賃金が無駄なだけじゃなく、今度のボーナスも支給が危うくなるのは間違いない!
それだけは勘弁してもらいたいから俺はここに書き込む。

ここはグループウェアみたいな記名アンケートじゃないから言いたい事が言える。
記名アンケートに本音書いたりしたら手に職のない平の俺達は降格か移動かイジメか村八分に合うから何も言えずにストレスが溜まるだけ。
ここは現役社員の意見箱・無記名アンケート回収掲示板だと思って厳粛に受け止めて欲しいね。
その証拠に何一つとしてデマは書き込まれてない。
俺だって会社が傾くような重大な事実を知っているけど俺の不利益になるような爆弾発言はしない。
だから真面目に会社のこと考えてくれ。切実な願いだよ。

98 :アゲ:2007/01/04(木) 14:18:12 ID:???
四面楚歌の社長には無理だろ?中卒高卒の癌に次々に転移、寄生されて気付けば社員への賞与も危うい状態に・・大した実績もなく、大した能力もなく、恋愛と暴力とわずかな不動産のスキルだけで破格の年収。信じられんな!

99 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 14:44:29 ID:???
そうだとすればやはり優良企業への売却を期待するしかないか・・・

100 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 20:31:21 ID:LWHI9p6c
なんか今日出社した人数やけに少なかったな
あちこち空席だったけどまだ正月休みなのかなー?

それとも?

101 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 22:19:01 ID:/esICHsq
みんなモチベーションはないだろ?ある奴は見たことがない。

102 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 23:23:20 ID:em8lH/GI
どうやって?幸せにしてくれるの??
まず!
みなさんが早く幸せになるのが先決!!
良い方向へ行けるといいのだけれど。。。

103 :名無し不動さん:2007/01/04(木) 23:51:58 ID:TMPGJruB
>>97
>会社が傾くような重大な事実を知っているけど

自社物件の入居者にいい加減な事言って、自社が連帯保証人になって入居者から金取ってると事?
実際は連帯保証じゃなくて回収屋なのに。

104 :名無し不動さん:2007/01/05(金) 00:30:41 ID:???
ちょっと言っておきたいことがある。
中卒だの高卒だの言ってるけど、中卒や高卒をバカにしてるわけじゃない。
たまたま幹部のポストに付いてる中卒・高卒の"奴等"の能力が、著しく低くて会社に弊害をもたらしている。
その"奴等"を総称して中卒・高卒と揶揄しているだけ。
奴等の能力が低いのは中卒・高卒だからとは決して思わない。
奴等の能力が低いのは、人間そのものが芯から腐っているからであり、中卒・高卒が原因ではない。
そんな奴等は一体いつまで幹部のポストにしがみついているつもりだろうか?
残念ながら奴等は恥という概念も一切持ち合わせていないようだ。
自分から辞めていけばいいのにと思うが、腐敗した屍同然の奴等にそんなこと期待しても無駄だと分かっている。
だから社長に切り捨ててもらうしかない。
Xデーはいつなんだ?いつまで待てばいいんだ?もう限界はとっくに訪れている。

105 :名無し不動さん:2007/01/05(金) 08:58:23 ID:yUsyCvow
人の気持ちを考えれない。自分の主観のみで腐った人事を敢行!あいつの周囲を見てみろ。ペットで固められてるじゃん!

106 :名無し不動さん:2007/01/06(土) 13:21:41 ID:???
今回の人事何アレ?

酒○が部長?

何か実績あったっけ?
支店の責任をとる必要があると思うが。


事務も目茶苦茶。

あの不細工が係長?
不適当な対応しかしてないと思うが。


不均衡人事はやめてもらいたい。

オママゴトな事業部です。悲しい。

107 :名無し不動さん:2007/01/06(土) 17:48:07 ID:???
ホント人事がおかし過ぎる。
なんであんな男が昇進するのか理解不可能!
それに引きかえなんであの人があのポジション?と感じることばかり。
要は上司にいかに気に入られるかだけが昇進の鍵!
身も心も捧げたフリして慕って煽てて耳触りのいいことばかり言ってた
情けない人間のクズみたいなヤツだけが昇進している。
やっぱりダメだこの会社。


108 :名無し不動さん:2007/01/06(土) 21:08:29 ID:???

考え方の違いかも知れないが、会社は学び舎ではない
けれども、真っ当な人間が育ち巣立っていくような
よい会社ではないというのが現状のようだ。

理想は高かったはず。しかし、やることはいつも法スレスレ、
底辺ギリギリの商魂が見え隠れする。

渇きに渇いた土壌が生まれ、緑が育たなくなってしまった。そして
人は金でしか動かないようになってしまった。
それは自らが目先の問題しか捉えられなくなり、
根本的な部分での問題解決が出来なくなってしまったからである。
道徳を語ることが絵空事と捉えられても仕方が無い。
金金かねの金満経営。
高給支給にもかかわらず、退職者が続出しているこの現状は
幹部の責任問題である。
なぜ、こんなに人が辞めてしまうのか、常に幹部は感覚で語りがちで、
しっかりと現場を直轄して現状を見ようとしない。自部署が問題を
起こさなければ社長に文句を言われることが無いと言うまさに守りに
入っている状態。頭がいいから、大半は確信犯。もう何を言っても無駄なのか?


コンプラ関係者、幹部、一体どこを向いて仕事をしてるの?
まずは幹部が毎朝、会社の便所掃除をやるべきだ。

109 :アゲ:2007/01/06(土) 22:57:48 ID:???
ある意味で社会主義形成に成功した会社だからね。 今回の人事を見てみろ? あいつらが明確な実績を出したか?        正しい事を願う社員は退職していく現状は変わらないな!

110 :名無し不動さん:2007/01/06(土) 23:42:22 ID:EBY9NRTQ
こんなにくさった会社は見たことがねーよな?   株主や顧客より自己優先。金さえ出せば不正も黙認。内部監査も買収済み。  はっきりいって人間が腐りきってる

111 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 01:07:58 ID:B8YrLwQw
どうすればいいの?
周りが知っている分には構わないけど
それを面白く思わない人間がいるから
仕事に支障しなければいいのだけれど。。
電話でわざわざ直々に社内の人から本人が悩んでいると言われ
自分の気持ちだけで相手に迷惑かけたらいけないと。。
リプラスに勤めてる人は仕事に対して真剣味があるのは
重々承知してる。責任も強い立場だからこそ邪魔したくないし、
誰よりも応援したい気持ちが強いから!
お互い前向きでいれば、
きっと良いことあるよね?






112 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 01:26:12 ID:???
そうですよね。
幹部Yに酒の席で殴られて退職したアシスタントマネージャーはどうして告発しなかったかご存じですか?
酒の席とは言っても殴られたのは一発や二発じゃなく、殴った理由は気に食わないからでした。
殴りながらお前は使えないとか馬鹿だとか能力がないとか罵られたそうです。
そんなひどい仕打ちを受けても告発しなかった理由は、Yが首になったりしたら逆恨み襲撃される可能性が高くなるから面倒を避けたいと言っていました。
幹部Yはヤクザか暴力団ですか?

酔って喧嘩して顔に傷を作ったり眼鏡壊したり、一度や二度ではありません。
右手の甲を怪我していたこともありましたから、間違いなく誰かを殴って怪我したんだと思います。
人を殴る事が刑事罰であることすら理解できないそんな人間です。

Yが部下社員を殴った事は内部監査室も知っていましたが、驚いたことに証拠がないから処分対象ではないと言ってました。
中卒だか元工員だか知りませんが、あんなに前科があるゴロツキを保護して何の意味があるんでしょうか?
こんな会社にいたら頭がおかしくなります。

刑事事件を平気で起こすような人間が部下を指導して、コンプライアンス厳守を語らせてるのですから救いようがありません。

ここを見ている方もこのレスを事実無根の誹謗中傷だと思われますか?
やはり証拠にはなりませんか?
社長の目の前でYが誰かに暴力ふるわない限り、あの人は安泰ですか?
「誰も見てなきゃ分かりっこねえよ。」とはYの口癖ですがまさにその通りですか?
そう言えば今回の人事でYの取り巻きはYの推薦によって昇進してました。
つくづくYにとってだけは居心地のよい会社です。

あのYが抹殺されない限り会社に未来はありません。

113 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 02:30:22 ID:???
>>112
激しく同意します。
全て事実です。
確実に腐っていると思います。

114 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 02:47:37 ID:???
暴力やパワハラを受けたら必ず診断書を取ること。
精神的な苦痛でも心身症とかで診断書は出る。警察署へ
被害届けを出す。訴状はあなたが地方出身者で本籍が
遠隔地ならそこから出す。相手は地方へ出向かなくては
ならなくなる。それからそういう事実を出来るだけ多くの
メディアや関係各所へぶちまける。徹底的に復讐したいのなら
何年か寝かせて足がつかなくなった頃に確実に仕留めればいい。
そこまで待てないならあんたの恨みは偽物だ。本当の恨みは
そう簡単に消えはしない。忘れた頃にやる。これが定石。

朝礼で余死皮が「2ちゃんデビューしちゃいました。書いた奴は調査されるので今のうちに謝罪すること」
何て言っていたけど、本当につくづく、つくづつ、社長の寛大さに感心した。

115 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 02:55:00 ID:???

証拠がないから処分対象ではない。とは・・
確かに内部●査にせよ、工●にせよ、ほとんど内部の
仕事していないからね。外向けの外交少しやってるだけ。
しかしここまでめちゃくちゃとは・・・

じゃあ、証拠がないから何でもやっていいんだね。
いかなる差別や暴力も許さないのがこの会社のはずじゃ
なかったのかよ。
社長、何とか言ってくれ!

116 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 02:58:28 ID:???
幹部に前科やコゲツキがあるかないか位どこの上場企業でも調査してるのを
経営幹部はご存知ないらしい。GM以上は要調査したほうがいいのでは?

117 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 03:08:11 ID:???
あの‥‥流れをぶった切って申し訳ありませんが、オイラ今マンションの部屋を借りようとしてるんだけど、
保証人である親が年金生活者ということでRプラスを第二保証人に使うように不動産屋から
いわれました。このスレ見ていたら、ヤクザみたいな人もいる会社のようだけど、そんな会社に
オイラや親の個人情報やら、印鑑証明やら行くのは、おそろしす。
集金代行というのは、取り立てのことでつか?
契約しても大丈夫かな?
ちらしのウラみたいなこ書いてすんまそん。

118 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 03:12:27 ID:???
リスクマネジメントの専門家が入社していたはずだが
夜死川一家の不倫舎弟につぶされたらしい。RIが
今まで通りやりたい放題やれなくなるからって。

自業等渇はRIに吸収した?ってRI総会で夜死川が言ってたし。
どうなってるんだか、この会社。しかも内部監査も死んでるから
野放し状態は変わらない。

119 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 03:15:20 ID:???
>>117 法規制の網の目をぬった深夜取立てや鍵ロックなんてことはもうないらしいから
安心してご加入して下さい。延滞はしないでね。

120 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 03:17:39 ID:???


    

        モラルハザード

121 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 03:21:05 ID:???




        人財流出

122 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 03:23:53 ID:???




   組織構築ごっこ

123 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 11:42:21 ID:???
>>112
そんな事件があるとは知りませんでした。
でも誰の事か噂話をつなぎあわせると納得です。
あの男だけは個人的に許せませんね。
ああ、気分が悪い!!

>>114
問題はとても深刻ですね。
単なるパワハラじゃなくて犯罪じゃないですか?!
あの中卒工員は2ちゃんねるデビューしたとか言ってて平気なんですか?
すべて事実無根の誹謗中傷だと、社長に信頼されてるか、内部監査室を操作する自信があるんでしょうね。
ここに書いてあることは全て真実だと私も思います。

>>115
やっぱりね〜、
結局内部監査室とか言うけど、奴隷・平民(M以下の一般社員)の
監視機関だったんですね。誰でも感じてると思いますけど、
北朝鮮の兵士が脱北しようとしてる平民を監視して何かあったら射殺、
拿捕したら投獄(左遷降格)して最後には絞首刑(いじめて退職へ追い込む)の構図ですね。
そして役員に忠誠を誓った者を幹部に昇進させ甘い汁を与えて体制を維持する。
まるっきり北朝鮮そのものですね。

やっぱりお国柄が経営にも出てくるのですね。


>>117
取立ては怖いですよ。法の目スレスレで行きますので注意しましょう。
でも滞納しなければ一切連絡しませんから安心してください。

124 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 13:11:05 ID:???

暴力はどんな理由があろうと戒めるべきではないか。
内部監査はもう少し監査業務を勉強しなさい。
幹部は自らのこころの便所掃除をしなさい。

なんて言う気も失せてきたな。
社員のモチベーションとか麺タリング軽視の傾向は
幹部の人生経験不足からというのが明らか。
大金動かしてると人間としての謙虚さや
自分の経験が人として圧倒的に不足していることが分からなくなるらしい。
話を聞かない、又は聞いてもピンとこない人が多い。

だから何を言っても無駄。


125 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 13:15:22 ID:???


急成長の歪とか言ってる幹部!
お前らの心のゆがみが組織のゆがみなんだぞ。
いい加減ちゃんと仕事しろ。
出来ないなら辞任しろ。ボケが


126 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 13:49:00 ID:???
うーん、噂以上にひどい企業ですね。
いくら給料高くても暴力ふるわれるのだけは我慢できない。
北朝鮮みたいなファッショ統制にも従事できそうにない。
恋愛や不倫だけなら僕も恩恵受けたいですけど、幹部以外は甘い汁吸えなそう。
惜しいけどここでやっていくのは無理そうなので諦めます。

127 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 17:10:50 ID:???
すげーな、仕事できないだけじゃなく暴力までありかよ?
仕入目標達成率10%以下なのに、暴力にイジメに不倫にタンボに経歴詐称にペット飼育か、なんでもOKだなw

128 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 17:51:38 ID:9U3XqLAF
記名式39点が経営してるからね。ある意味で哀れ。お飾り社長で正しい情報は耳に入らない。ラストサムライの天皇みたいだ・・渡辺謙は確実にいないけど!

129 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 18:11:24 ID:wcXz+e7z
>>117
>>119
もう辞めましたと言っても辞めないのはサラ金業界が証明しています。
本当に悪いと思っていたら過去の悪行を誠意を持って処理しているはずだし。

この会社の人が訪問すると、第一声で「私、以前はチンピラやってました・・・」だそうです。

130 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 19:47:58 ID:???
こんな会社で勤務してる自分が情けなくなってきた。
とは言いながら簡単に次が見つかるわけじゃないから仕方ないか。
中卒元工員だからホームページに一人だけ経歴が書いてないのね、納得。

131 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 22:57:29 ID:???

リプラスアルカトラズアイランド株式会社

132 :名無し不動さん:2007/01/07(日) 23:01:18 ID:???
>>128 ラストサムライの天皇!まさにそのとおり。幹部は
ヘドが出るような奴らばかり。社長は騙されている。
リスクを負って進言する奴なんかいないよね。

133 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 01:04:46 ID:???
>>127
ちょっと、達成率10%って何よ?
いくら何でもそこまでひどくないのでは?
そこまでひどかったりして・・・w

134 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 01:33:30 ID:???
やっぱり故郷のお国柄が、経営にも出てくるのですね。

う〜ん、超名言だ!

135 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 02:18:13 ID:???
みずからのステークホルダーを軽視する、この国独特の企
業統治の風土を体現する素晴らしい会社なんだな。
所詮創業メンバーのための会社だから、余り多くを求めず
適当にやっていくのが得策じゃないの?
グダグダ文句言っても仕方が無い。人生あきらめが肝心だ。

オフィスでいきいきと社員の目の輝いている部署があるか?
みんな死んだ魚のような目をしてるよ。


136 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 02:58:12 ID:???
応募してみようかと思ってましたが、
ここみたら不安になってきました。

全部署で同じような内情なんですか?
部署によって違いますか?

137 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 03:27:33 ID:wzA3nZwW
不安的中!
やめたほうが良い!!
上司の怒鳴り声といじめが渦巻く世界!!!
ここの人事も腐ってるから!!!!

138 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 03:41:27 ID:???
>>133
冗談抜きで目標達成率10%以下ですよ。
1200億円目標に対して100億円前後の実績。
さすがに投資家に報告できなくてヤバイので年末に150億円くらいの土地を収支度外視で無理やり買いました。
需要がなくてどこも手を出さなかった立地なのに帳尻合わせで150億円も出すなんて投資家に対する暴挙としか言いようがありません。
でも建物が完成して収益が発生するのは2年以上も先なので、投資家に気付かれる心配は当面ありません。
さすがに策士です。形をつくるのだけはうまい。

夜死皮軍団は夏までに進退かけてあと1000億円やるそうです。
きっとまた需要がない広大な土地を高値で買って帳尻合わせるつもりでしょうが、
投資家だって馬鹿じゃありませんから配当さえあれば黙ってるわけじゃないと思います。

破滅するのが見物です( ̄ー ̄)ふふふ

139 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 07:52:26 ID:+RNelvRU
北京でも大きなビルを建てているようですがテナントは、ついているのでしょうか?

140 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 11:39:09 ID:MHWr4Uq2
達成率10%で年収1000万超え

141 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 12:33:02 ID:???
>>140
100億円程度の仕入れだと4〜5億円程度しか稼ぎがないのでは?
事務所運営経費等を考えると年収1000万円の人がせいぜい15〜20人しか雇えませんね。
なのに高給スタッフが100人以上いるので相当な赤字じゃないですか?
立派な新築オフィスを2000坪も借りてて大丈夫なんですか?月額家賃7000〜8000万円でしょ?
何を考えてるのでしょうか?なんか懐かしの光通信みたいに杜撰な経営ですね。
破綻までのカウントダウンは既に始まってますね。

142 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 13:42:03 ID:???
ま、急成長の歪みってことでw


143 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 17:01:22 ID:MHWr4Uq2
急成長のち急降下・・  実績も出せない人間が高い年収を搾取し、その上、実績を出そうとする優秀な社員にゴマスリで手に入れた職権を活かし圧力をかけている。これがリプラスの現状!

144 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 17:09:53 ID:q0TJJwh9
さぁ〜て どっかの会社が支払能力がなくなる前に訴状と被害届け出さないとね

145 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 17:14:01 ID:???
>>138
>きっとまた需要がない広大な土地を高値で買って帳尻合わせるつもり

こういうのが一番怖いね
商業ビルや商業施設ならともかくレジデンスで需要がない場所は
商業インフラ一体開発でも行わない限り絶対に需要喚起できるわけないからな

146 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 20:14:52 ID:???
急成長。
急成長とは・・・

早食いでジャンボらーめん食って賞金5千円もらい、
後で腹壊して2日寝込んだようなことと一緒か?

別に早いのが全ていいとは言えんよ。
チンポ事業部も汗人事業部も慌てるよりもう少し
○○○○○○○○攻め方しないと
うさぎとカメの物語になるのであーる。
急成長といっても大して儲かってないのでアール。
ラーメン屋の方が利益率いいのでアール。
いろいろ考えると社長はすごいが、幹部がしょぼい
イエスマン、社長も独裁体制を続けたいがため、
イエスマンをそばに置くのでアール。




147 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 21:41:02 ID:???
社長って北朝鮮の惨状をどう思ってるのかな?
いつか北朝鮮が飛躍的に経済発展して国が豊かになって他国から尊敬される経済大国になると信じてるんだろうね。
核の脅威や拉致被害者を人質に経済援助請求も北朝鮮の明るい未来のためには止むなし。
目的のためには手段も犠牲もなりふり構わずか。
やり方も考え方も祖国と全く同じw
それに比べりゃリプラスが業績伸ばして一部上場するほうが確率高いよね!

148 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 22:16:06 ID:???
ここは隠蔽された事実の宝庫ですね。
Yの話にしても・・・あそこまでのクズ役員がなぜいるのか?
何故Kはろくな仕事もせず、あの役職なのか?
誰も答えられるやつはいねーな

149 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 22:51:49 ID:wzA3nZwW
ひどいいじめがあった事実を相談したが、
そんなことはないと非を認めず、こちらから言ったことに対しての
回答でなく、わかりきったあたりまえの一般論で
きれいごとで片付けられた。
呆れてもう相談する気もなれずこちらから折れるしかなかった。

そういう会社だよ。ここは!!

150 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 23:20:22 ID:???

夜死川を中心とした人権蹂躙教団。

151 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 23:22:49 ID:???

リプラスの恥部淫ベスト面子

152 :名無し不動さん:2007/01/08(月) 23:55:30 ID:???
夜死渇ってさ、自分が不動産のプロだとか言って部下の前では偉ぶって社長のこと素人とかバカにしてるくせに、
社長の前ではバッタみたいにペコペコ頭下げて何でも肯定するよね。

イエスマンが会社で出世して長生きする唯一の道だとは言ってもプライドってものがないのかねぇ?
あんなに情けない人間みたことないよ。
見てるほうが恥ずかしくなってくる。

153 :名無し不動さん:2007/01/09(火) 02:30:23 ID:???
アシスタントの方がよく働く。不倫夜死川犬よりも。

154 :名無し不動さん:2007/01/09(火) 08:19:03 ID:EDgdpuHG
陰部巣斗面付ってリプラスの吾味を集約させたんだよね?不倫に暴力にセクハラ、パワハラ、中卒に、業者癒着による横領なんて吾味そのものじゃん?内部監査もグルみたいだしね。

155 :やせ薬:2007/01/09(火) 11:10:47 ID:Z47vWl3y
最近、株価が乱高下してますがココの記事が影響してるのかな?刑事事件に発展すれば大暴落は免れません。株主としては心配です、会社の方しっかりしてください。

156 :名無し不動さん:2007/01/09(火) 23:04:46 ID:???
ここを見て投資判断するような人いないよ^_^;)

157 :名無し不動さん:2007/01/09(火) 23:22:29 ID:???

人材流出を隠しても無駄だよ。余○皮さん。
みんなあんたには我慢の限界が来てるんだよ。コラ
地○皮もな。ボケ

158 :名無し不動さん:2007/01/09(火) 23:36:00 ID:EDgdpuHG
この会社が生き残り続けるとは到底思いつかん。社員の80%は機会があれば転職したいと思ってるんじゃん?残り20%は今をときめく末期癌社員だけだよね。

159 :名無し不動さん:2007/01/09(火) 23:55:22 ID:???

暴行罪を証拠不十分を理由に内部監査がもみ消しにかかる会社ってどこよ?
あーあ、失望したな。お前もか、、、世も末、、、絶望、
会社はいつまでも数人単位のべんちゃーじゃねっつーの!
無法地帯かよ、ここは!
何をどうやったらこんなにぐちゃぐちゃに
なるんだよ。辞表出せ、世死○!

160 :名無し不動さん:2007/01/09(火) 23:57:50 ID:???

暴行推奨ファンドって?

161 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 00:02:19 ID:???

役員が暴行及び人権蹂躙をする会社を誰か
知りませんか?

162 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 00:04:14 ID:???
レターでも出すか?

163 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 00:10:21 ID:???
Yを筆頭に役員はゴミだらけなのは
紛れもない事実

164 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 00:42:38 ID:???
でもさ、実際に部下に暴行して、その部下が辞めていくのって刑事事件だろ?
なんでそれで平気なの?なんで懲罰がないの?なんで平気な顔して役員続けられるの?
暴行たって骨折したわけじゃないし、血が出たわけじゃないし、証拠不十分だからOK!・・・なの?
だって役員が部下に暴力ふるって辞めさせたんだよ!2ちゃんねるネタじゃなくて事実なんだよ?
もっと問題にしなくちゃダメだよ!!刑事事件になったら株価暴落で株主訴訟だよ!?
責任取らせるのが普通だろ?本人が平気な顔してるなら責任とらせろよ!
バカじゃねーか、あのキムチ社長?

165 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 07:41:44 ID:???
いや、処分はします。

166 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 12:50:57 ID:???
退職した被害者に刑事訴訟されたらリプラスは一貫の終わりだな。
慰謝料をしこたま払って口止めするしかない。

167 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 21:58:08 ID:???
使えない存在理由のない役員 ナンバーワンはK

168 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 23:02:36 ID:???
そうかもしれないが恋愛させたらKに勝る奴はいないぜ
夜死皮や血夜渇みたいに取り柄が何もないゴミよりマシ

169 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 23:11:51 ID:DI/Xg5GD
ここに転職したら一貫の終わり。腐った人間養成場だから一年もいれば立派に腐ります!お試しあれ

170 :名無し不動さん:2007/01/10(水) 23:50:43 ID:jlB0K1g7
転職してからまだ数カ月ですが大失敗でした。
早く辞めたいです。明日辞めたいです。死にたくなってきました。

171 :名無し不動さん:2007/01/11(木) 01:36:55 ID:???
方向性に疑問を感じるようになりました。
戦略や組織構築方針にブレが大きく、偏りがあり、
不信を強く感じました。中途半端のしわ寄せは
気合でしのげというだけのものです。
成長が止まり、後退しはじめ、何か大きいものに飲み込まれたり、
つまらないことでつまづくような予感がします。
天井、器の大きさが見え、やる気がなくなりました。本当に残念です。

172 :名無し不動さん:2007/01/11(木) 01:51:23 ID:???
血与皮きもいw
夜痴皮のサルマネ朝礼うざすぎる

173 :名無し不動さん:2007/01/11(木) 08:50:07 ID:lmtJ2Y42
不二家が賞味期限切れの牛乳を単純に怒られるからという理由、隠蔽工作として本人の嗅覚確認という極めてお粗末な方法で使用、消費者に提供していた。今のリプラスと同じだね。表面化するのは時間の問題。

174 :名無し不動さん:2007/01/11(木) 22:52:55 ID:???
そーなんだよねー体質の問題。

175 :名無し不動さん:2007/01/12(金) 01:02:25 ID:FNrEVMh0
まじめな質問なのですが、不動産ファンドなどを組成して、
リプラスさんには、一体どんなメリットがあるのですか?
素人考えでは、いったん引き受けた証券の投資家への転売益や、
AM事業による、報酬などがあるのですが。。。
インカムゲイン目当てではないですよね??

176 :名無し不動さん:2007/01/12(金) 20:51:43 ID:???
元気だせよ。
お前が望んだ通りの結果が訪れただけだ。
もっと糾弾して奴らを破滅に追い込んでやれよ。
お前は間違ってない。
極めて正しい真っ当な人間だ、自信を持てよ。

177 :名無し不動さん:2007/01/14(日) 01:46:49 ID:???
賃貸保証事業部の現場も尋常じゃねーな。
異常な労働環境のようだ。

178 :名無し不動さん:2007/01/14(日) 09:09:21 ID:Zo6q4rMi
>177
詳しく!

179 :名無し不動さん:2007/01/14(日) 12:48:32 ID:???
おいおい、ぐちばっかいってた連中が、>>175 のようなまじめな質問
が出たとたん、パタッと静かになっちゃうこのスレってどういうこと
だよ??(アイタタタ)
こんな簡単な質問に答えられないってことは、結局このスレで普段書
き込んでる連中はやってる仕事すら理解してないってことなのか??

ちなみに、この質問はIR読めば分かる内容だから、トップシークレ
ットでもなんでもないはずだぞ。


180 :名無し不動さん:2007/01/15(月) 01:21:18 ID:019e/QIc
>>179
上が駄目駄目だったら、その下だって駄目駄目に決まってるだろ!!

181 :名無し不動さん:2007/01/15(月) 05:56:33 ID:???
一晩で壊れてしまう基礎工事が手抜きのブランドなど
作っても意味が無い。
創始者理念が本物ならば、法への抵触の有無などとは
無関係に厳しくプロセスを作るべきだ。
今、出来ないからとあきらめ、その場をしのぎ先送りしたとしても
基礎工事の無いプロセスは必ずいつか崩壊する。
だから厳しく苦言を呈しているのだ。
ほんのわずかな綻びから、内部から、組織が一瞬で崩れ落ちないために。

かといって無茶をしているわけではない。速度も強度もバランスよく考えている。

個人の問題でも、ケースバイケースでもなく、これは永続する組織の
アイデンティティ確立の上で非常に重要な経営課題だ。

182 :名無し不動さん:2007/01/15(月) 06:02:16 ID:???


出来ないのではなく、やりたくない、これが
陰ベスト面子の実態だ。

183 :名無し不動さん:2007/01/16(火) 01:20:09 ID:???
どうなってんのこの会社?
いつの間にか知ってる人が誰もいなくなったよ??
やっぱし沈没船ってヤツか?

184 :名無し不動さん:2007/01/16(火) 08:20:37 ID:???
>>183
分かり切った事じゃん、それほど社員が辞めてるんだよ。
しかも人望も実力も将来性もある優秀な素晴らしい人達ばかりが辞めていく。
所詮、誰も長く定着できないブラック企業。

多少人より頭がいいだけの人生経験の薄い我儘な若造についていける人はいない。
何が経営コンサルタントだよ?
無責任な思い付きを他人に押し付けて金もらう仕事とは訳が違いますよ。

185 :名無し不動さん:2007/01/16(火) 09:18:07 ID:???
>>180

すげぇ説得力。納得。

186 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 11:16:30 ID:???
リクナビnextで社員募集してるね
今年の仕入れ目標額は2000億らしいけど、実現できそう?社員のみなさん



187 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 12:55:25 ID:???
>>186
絶対ムリだと思う。
仕入トップがアル中で週休4日で暴力家で戦略ゼロだからね。
トップ下は従順なゴマスリ屋ばかりで何も考えてないし。

188 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 19:33:51 ID:YbI0gmRv
リクナビ見てここに来ましたが、来て正解でした。
希望から外しました。

189 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 20:34:55 ID:M+L17S++
リクナビ、毎日キャリア見て高収入の「顧客管理」気になってたけど・・・
ここ見て良かった!

190 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 20:42:17 ID:c6U1F7e9
ここの事務、女子社員のいじめがすごいって
友達から聞いた。性格的に短気で勝気な人が多くて
気の良い友達が可哀想だった。

191 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 20:43:37 ID:hHoVxswu
何故土地の仕入れやデューデリやる部署が土日休みじゃないんだ?
土日は調査しようがないじゃん

192 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 20:50:35 ID:???
募集して入社させても仕入実績出なかったらすぐクビだろうな。
新人が無能で仕入がうまくいきませんでしたからクビにしました。
また次の新人を募集しますってな。

193 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 21:00:21 ID:M+L17S++
顧客管理ってのはどうなんですか?滞納者からの回収業務ですか?

194 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 23:16:01 ID:???
そうだよ。夜逃げしてたらその荷物の明け渡しもするよ。

195 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 23:32:06 ID:???
>>190
募集条件は魅力的で惜しいんだけど、暴力やイジメで社員が大量に離職してる会社じゃダメだね。
長く勤められない会社には行きたくないな。

196 :名無し不動さん:2007/01/17(水) 23:42:17 ID:???
>>190
男子社員のいじめも尋常じゃないよ

197 :名無し不動さん:2007/01/18(木) 01:33:19 ID:3d4bc7te
仕入れよりも、デューデリジェンスの方が責任重そうなんですが、
なぜ給料安いんでしょう・・・。
因みに、仕入れの仕事って、電話営業みたいなことして、情報を集めるとか、、

確か、10月頃の募集のときにも、仕入れ担当者が22〜3人って
書いてて、今回の募集でも、1チームが7〜8人で3チーム。
仕入れ担当の人数が増えてないように思うのですが、
デューデリ部門に振り分けられたのか、それとも・・・なのですか?

質問ばかりですみません。

198 :名無し不動さん:2007/01/18(木) 08:56:25 ID:???
入社しても誰も何も教えてくれないし、自分なりに努力しても仕入基準が厳し過ぎて成果が出せず、
成果が出ないとたった三ヶ月でクビを切る信じられないほど冷たい会社です。

社員を大事にしないから嫌気がさして辞めていく人が毎月大量にいますのでいつも社員を募集しています。
この掲示板に書いてあることに嘘はないから、隅々まで読めば内情が全て分かります。

199 :名無し不動さん:2007/01/18(木) 23:14:49 ID:3d4bc7te
たとえば仕入れ業務では、同一価値の物件であっても、
仕入れ担当者が上司に気に入られているか否かで、仕入れの可不可に影響があったりするのですか?

200 :名無し不動さん:2007/01/18(木) 23:16:04 ID:3d4bc7te
ちなみに、>>198さんは、やめちゃったの??

201 :名無し不動さん:2007/01/18(木) 23:43:20 ID:BR9zgG+w
ボーナスでたし、最近退職者多すぎ
しかも出来る人間程、辞めていく
相も変わらず使えない役員は健在w

202 :名無し不動さん:2007/01/19(金) 00:31:46 ID:???
生きる価値がない退職社員が掲示板荒らしを楽しんでる様子だけど惨めだな。
お前等みたいな使えない屑共が退職した御蔭で会社がよくなったぞ。
給料も上がって裕福になって車を買ったぜ。
もう少し我慢すれば給料も上がってたのに残念だったな。
いい年してみっともない真似よせや。
自分が惨めになるだけじゃねーか。
早くくたばれや。

203 :名無し不動さん:2007/01/19(金) 01:21:21 ID:9RNThva+
>>202生きる価値がないってそれは言いすぎ退職者に対し偏見もつのよくない。
同じ仲間だったのに。こういう人がいるから退職者に叩かれる気持ちわかる気がする。

204 :名無し不動さん:2007/01/19(金) 03:22:01 ID:9904DUXl
>>202
お前程度低すぎ
おまえ程度の社員が居るのがリプラスなんだな!!
やっぱりたいしたこと無い会社だね。

205 :名無し不動さん:2007/01/19(金) 08:47:35 ID:???
どうしても書き込みは退職社員の仕業と結論づけたいみたいですね。
どっちが必死なんでしょうか?

57 KB
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

★スマホ版★ 掲示板に戻る 全部 前100 次100 最新50

read.cgi ver 05.04.00 2017/10/04 Walang Kapalit ★
FOX ★ DSO(Dynamic Shared Object)